Sedan 1982 har FrontPac tillverkat säljande och skyddande förpackningar i kartong och wellpapp och är en komplett förpackningsproducent, från papper på rulle via egen konvertering till färdig förpackning. Att göra det med ett hållbart ansvarstagande har alltid varit naturligt för dem.

FrontPac finns i Arlöv strax utanför Malmö och är idag cirka 160 anställda och har en omsättning på över 400 miljoner SEK.

Hållbarhet integrerad i verksamheten
– Hållbarhet måste ses med ett helhetsperspektiv. Det är lätt att göra rätt i någon del, men ökar detta den övergripande hållbarheten? Hållbarhet ingår i allt vårt arbete. Från hur vi väljer elleverantör, designfasen när papper väljs, hur förpackningen skickas till kunden till hur den ska återvinnas, berättar Martin Enocson.

Kvalitetssäkrar hållbarhetsarbetet
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som fokuserar på organisationers samhällsansvar; social-, miljömässig och ekonomisk hållbarhet. Då ISO26000 inte är en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att företag inte kan certifiera sig mot standarden. I stället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.

– En verifierad egendeklaration blir mer trovärdig. Det är också ett sätt att kvalitetssäkra företagens och organisationernas hållbarhetsarbete, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency som utfärdat verifieringen.

Att arbeta med ISO26000 hjälper företag att skapa en struktur för förbättringsarbete.

– Vi tar vårt hållbarhetsarbete på allvar och det är oerhört viktigt för oss att vårt strategiska arbete får det här erkännandet. Vi har alltid varit transparanta och öppna så verifieringen var en självklarhet, säger Marijeta Ristic, QEHS chef på FrontPac

Bidrar till transparens och trovärdighet
En verifiering fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter och egendeklarationer. Fördelen med en verifiering, till skillnad från en certifiering, är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, i stället för att enbart fokusera på överrensstämmelser med standarder, förklarar Eva Vati och tillägger;
– Genom att bli verifierade kan verksamheters hållbarhetsarbete redovisas på ett mer transparent och tillförlitligt sätt och man undviker grönmålning. Detta kommer bli allt viktigare för företag i takt med en alltmer reglerad marknad, såsom exempelvis EU:s nya hållbarhetsdirektiv ”Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)”.

– Vi är stolta över att göra vackra förpackningar som ökar våra kunders försäljning. Vi har fortfarande en lång väg att gå och vi kommer att fortsätta att integrera detta tankesätt i alla våra beslut. Som alla förbättringar drivs den av engagemang och entusiasm. Vi har personal som tar detta till sitt hjärta och driver organisationen i den här riktningen och det ger denna verifiering kvitto på, säger Martin Enocson.

VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och är först i världen med att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget FrontPac sätter ännu en kvalitetsstämpel på sitt hållbarhetsarbete genom att bli ISO26000 – verifierade dök först upp på Verify Agency.

Thevinyl tillverkar PVC-compounds som kan skräddarsys för olika applikationer. De arbetar med såväl ett standardsortiment för olika tillämpningar och med skräddarsydda lösningar utifrån kundens unika behov och önskemål. Företaget grundades 1971 och är ett privatägt företag med 15 anställda. De flesta betydande användare av PVC-compounds i Norden tillhör Thevinyls kundkrets.

Snabb utveckling
– Genom att verifiera vårt hållbarhetsarbete visar vi att hållbarhet är en integrerad del i vår verksamhet. Vår vision är att ligga i framkant inom vår bransch och hjälpa våra kunder att utveckla hållbara produkter med banbrytande materiallösningar för en hållbar framtid, säger Tobias Lind.
– Thevinyl har satt en tydlig riktning för sitt hållbarhetsarbete och har höga ambitioner att stärka sitt systematiska arbete med kvalitet, miljö och hållbarhet. Engagemanget i ledningen är högt och samarbetet med strategiskt viktiga kunder och leverantörer innebär att utvecklingen går snabbt framåt, säger Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency som utfärdat verifieringen.

Verifiering skapar trovärdighet
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som fokuserar på organisationers samhällsansvar; social-, miljömässig och ekonomisk hållbarhet. Då ISO26000 inte är en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. I stället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– En verifierad egendeklaration blir mer trovärdig. Det är också ett sätt att kvalitetssäkra företagens och organisationernas hållbarhetsarbete, berättar Eva Vati.
Att arbeta med ISO26000 hjälper också företag att skapa en struktur för förbättringsarbete.
– Genom att besvara frågorna i egendeklarationen har vi fått en bra start i vår hållbarhetsresa. Vi är stolta men inser samtidigt att arbetet bara har börjat, säger Tobias Lind, vd på Thevinyl.

En alltmer reglerad marknad
En verifiering fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter och egendeklarationer. Fördelen med en verifiering, till skillnad från en certifiering, är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, i stället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati och tillägger;
– Genom att bli verifierade kan verksamheters hållbarhetsarbete redovisas på ett mer transparent och tillförlitligt sätt och man undviker grönmålning. Detta kommer bli allt viktigare för företag i takt med en alltmer reglerad marknad, såsom exempelvis EU:s nya hållbarhetsdirektiv Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).

VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och är först i världen med att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget Först inom plastbranschen att verifiera sitt hållbarhetsarbete dök först upp på Verify Agency.

Dalarna Science Park är en samverkansplattform för företagsutveckling, utvecklingsprojekt och en självklar mötespunkt för Dalarnas innovationskraft. Tillsammans med näringsliv, akademi och samhälle skapar de förutsättningar för en hållbar regional tillväxt och internationell framgång.
– Vi ska föregå med gott exempel och arbeta på ett strukturerat sätt med ständiga förbättringar som också kan följas upp. Genom att vi på Dalarna Science Park verifierar oss kan vi arbeta systematiserat internt samtidigt som vi får viktiga nycklar att också ta med ut till de företag vi arbetar med, säger Angelica Ekholm, vd på Dalarna Science Park.

Kvalitetssäkrar hållbarhetsarbetet
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som fokuserar på organisationers samhällsansvar; social-, miljömässig och ekonomisk hållbarhet. Då ISO26000 inte är en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. I stället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– En verifierad egendeklaration blir mer trovärdig. Det är också ett sätt att kvalitetssäkra företagens och organisationernas hållbarhetsarbete, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency som utfärdat verifieringen.
Att arbeta med ISO26000 hjälper företag att skapa en struktur för förbättringsarbete.
– Genom att göra egendeklarationen har vi på Dalarna Science Park bättre insikt om vårt hållbarhetsarbete och vilka förbättringar vi kan – och ska – göra, förklarar Annelie Strömberg, hållbarhetsstrateg och projektledare på Dalarna Science Park.

Bidrar till transparens och trovärdighet
En verifiering fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter och egendeklarationer. Fördelen med en verifiering, till skillnad från en certifiering, är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, i stället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati och tillägger;
– Genom att bli verifierade kan verksamheters hållbarhetsarbete redovisas på ett mer transparent och tillförlitligt sätt och man undviker grönmålning. Detta kommer bli allt viktigare för företag i takt med en alltmer reglerad marknad, såsom exempelvis EU:s nya hållbarhetsdirektiv Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).

VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och är först i världen med att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget Dalarna Science Park kvalitetssäkrar sitt hållbarhetsarbete genom ISO26000 verifiering dök först upp på Verify Agency.

Medicon Village är den största ändamålsdrivna forskningsparken i Skandinavien med fokus på life science. De erbjuder en dynamisk miljö där forskning, innovation och samhällsutveckling i världsklass möts för att gynna människors liv, hälsa och samhället.

Hållbarhet präglar hela verksamheten
Exempel på Medicon Villages hållbarhetsarbete är utveckling av ett innovativt energisystem och samordning av inköp för att minska transporterna till och från området. De har även höga ambitioner att minska sitt klimatavtryck genom utvecklingen av en delningsekonomi mellan verksamheterna vid anläggningen.
– Att hitta nya hållbara lösningar för framtiden är en fråga om innovation och att vilja se möjligheter. Här har våra medlemmar spelat en viktig roll, både genom att hjälpa oss med förslag på åtgärder och som förändringsdrivande, säger Petter Hartman, vd på Medicon Village Innovation AB.

Jobbar aktivt med principerna för samhällsansvar
Verifiering omfattar hela Medicon Village koncernen som består av Mats Paulssons stiftelse för forskning, innovation och samhällsbyggande, koncernmoder, Medicon Village Fastighets AB, (MVF) dotterbolag och Medicon Village innovation AB, (MVI) dotterbolag.
– Medicon Village koncernen beaktar och jobbar aktivt med principerna för samhällsansvar både internt med de anställda samt externt med kunder, leverantörer och andra prioriterade intresseorganisationer. För koncernen innebär samhällsansvar också att allt överskott går tillbaka till forskning för människors hälsa, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency som utfärdat verifieringen.

Skillnaden på certifiering och verifiering
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som fokuserar på organisationers samhällsansvar; social-, miljömässig och ekonomisk hållbarhet. Då ISO26000 inte en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. I stället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– Skillnaden på en certifiering och en verifiering är att en certifiering fokuserar på uppfyllande av kravspecifikationer. Medan verifieringar fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter. Fördelen med en verifiering är att företaget kan eliminera grönmålning samt belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, i stället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati och tillägger;
– Genom att bli verifierade kan verksamheters hållbarhetsarbete redovisas på ett mer transparent och tillförlitligt sätt. Detta kommer bli viktigt för företag i takt med en alltmer reglerad marknad, såsom exempelvis EU:s nya hållbarhetsdirektiv, CSRD.

VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och är först i världen med att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget Första forskningsparken att verifiera sitt hållbarhetsarbete dök först upp på Verify Agency.

Get ready, we will be hearing a lot more about it…

Sustainability – a Hot Market

A lot has happened in the Sustainability Market in the last few years. According to Allied Market Research, the global green teach & sustainability market is forecasted to reach USD 48.36 billion by 2027. 

All kinds of companies and brands are starting to use the word “sustainable”, net-zero, and 100% slave-free in their marketing. Whether it is a t-shirt made from ethical cotton or an “eco” car – companies are increasingly keen to show off their green credentials. At worst, they make claims based on manipulated or biased research.

On the surface, this is good news. The climate crisis is the biggest threat to our existence, so if companies promise to reduce their carbon footprint, shouldn’t we celebrate?

Well,

NO! Read this article and you will understand!

Also, Investors are eager to invest in sustainable companies or impact companies – because they see that Sustainability is the future. However, they also believe ethical businesses will deliver better investment returns.

Investors are increasingly considering companies’ Environmental, Social, and Governance (ESG) activities when making investment decisions, and this sustainability trend will continue to accelerate.

Why lack of transparency and standardization creates an uncertain world

Data availability, quality, and comparability are critical to the success of ESG investments. Until now, the available date has not yet been sufficiently comparable.

While third-party ESG data providers help gather information about companies’ sustainability performance, their different methods limit the relevance of ESG scores. This lack of standardization is worsened by in-house developed methods and a lack of transparency around data collection, materiality, aggregation, and metric weighting.

Companies that use terms like “green” are not bound by any regulatory marketing standards. It allows several brands to advertise themselves with misleading claims and untruthful products.

In a world where greenwashing and fake news occur, this has led stakeholders to be skeptical of corporate sustainability promises!

On what basis can investors, customers, and business partners verify the truth?

The key to eliminating greenwashing is transparency and standardization.

And if transparency is the key to building trust among stakeholders, then data that can be verified is the key to achieving transparency.

It is about verifying and confirming the correctness, of a statement or a claim.

In a major step towards the establishment of a new sustainability reporting system in Europe, the European Parliament adopted the Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)

The rules will begin applying from the beginning of 2024 for large public-interest companies with over 500 employees, followed by companies with more than 250 employees or €40 million in revenue in 2025, and listed SMEs in 2026.

The reporting requirements will be based on the ESRSs – European Sustainability Reporting Standards. 

Why another reporting framework?

In a nutshell, CSRD is the EU’s aspiration to strengthen and standardize European companies’ communication on sustainability-related information, by putting financial and non-financial information on equal terms.

ESRSs will streamline the most critical European policies and global sustainability standards into a single, unified framework.

This way, data reported by all business will be consistent, comparable, and aligned with both Paris Agreement & EU’s Green Deal (Net-zero emission by 2050).

Sustainability information will be on an equal footing with financial information where the ESRS specifies both qualitative (statements) and quantitative information (data) to be disclosed, using both a retrospective and forward-looking approach.

What are the main challenges for companies?

• ESG is entering the annual reporting process.
• Sustainability information will sit alongside financial information.
• The amount of data that needs to be collected will significantly increase.
• Sustainability statements will have to be audited by an accredited 3rd party.
• Double Materiality will enter the reporting.

What will the standards require companies to disclose?

The first drafts of ESRSs have been published.

We had a look at what kind of climate-related reporting will be required.

A transition plan and strategy: How the company takes the climate-related risks and opportunities into account and how they impact their core business.

Policies, actions and resources the company has adopted to manage climate-related risks and opportunities.

Metrics and measurable climate-related targets: All scopes (1-3)

If the business has a net-zero emissions target, it must disclose the scope, methodologies and frameworks appiled.

Current greenhouse gas emissions: All scopes (1-3)

Scope 3 includes emissions occurring in the company’s value chain. For the food industry, this is the primary source of emissions, hence particularly important to report as precisely as possible.

Greenhouse gas emission reductions and removals, all scopes (1-3)

Again, measuring and reporting Scope 3 reductions in a credible way will be particularly important as Scope 3 has the most impact on total greenhouse gas emissions in many industries such as the food industry.

Sound like a lot?

No worries. You can start to prepare today by using a framework that is already here and covering a lot of the topics!

We help you by following the steps;

1. We measure your level of maturity, find your gaps and help you to decide the way forward. Click here to measure your level of maturity!
2. Your sustainability work and statements can already get verified by VERIFY AGENCY which will strengthen your competitiveness and future-proof your business. Take a look at these inspiring reference cases.
3. The program to verify is ISO 26000 Sustainability Standard and its self-declaration.

I hope these recommendations can help you in your work to prepare for the new EU regulation for sustainability reporting, which will be here in just about 6 months.

Inlägget How To Verify Your Sustainability Work in Line with the New CSRD! dök först upp på Verify Agency.

DVel är test- och mätspecialister som levererar pålitliga och effektiva system till flera olika branscher. Deras bas är idag på Ideon Science Park i Lund. Genom kundanpassade mätsystem genererar de tillförlitlig data till sina kunder, vilket möjliggör innovationer.

Integrerat hållbarhet i affärsstrategin
DVel har sedan flera år tillbaka arbetat med hållbarhet i åtanke inom flera områden och tog under 2022 ett helhetsgrepp med att integrera hållbarhet i affärsstrategin. Detta har gjorts genom att ta in extern hjälp samt genom utbildning av personal.
– Att hitta en väg mot hållbarhet är avgörande för en planet med 8 miljarder invånare, som tävlar om samma resurser och kämpar för att överleva. DVel har förstått premissen om hur man kan bidra och göra en mer betydelsefull inverkan, och drar slutsatsen att vi är särskilt väl positionerade för att ha en positiv inverkan på fyra av FN:s hållbarhetsmål, nämligen mål 4 – God utbildning, mål 5 – Jämställdhet, mål 9 – Hållbar industri, innovation & infrastruktur samt mål 16 – Fredliga och inkluderande samhällen, berättar Linus Amoli och tillägger;
– Dessutom är den viktigaste aspekten att vi ser detta arbete som en verklig win-win-situation eftersom att följa dessa mål bidrar på flera sätt, som att motivera vår personal, en hälsosam arbetsmiljö och att göra vårt affärserbjudande mer konkurrenskraftigt.

Verifierade av ackrediterad tredje part
Verifieringen har utförts av en ackrediterad tredje part, VERIFY Agency of Sweden, som har granskat DVels hållbarhetsarbete för att verifiera påståenden och uttalanden som rör företagets sociala ansvar och hållbarhet.
– DVel har ambitiösa mål med sitt hållbarhetsarbete och har ambitionen att ligga långt framme i sin bransch, arbetet präglas därför av ett agilt arbetssätt med ständigt lärande och anpassning. Arbetet med hållbarhet kommuniceras via webb, social media och aktiviteter, vilket ytterligare kommer att bidra till att sprida kunskap om arbetet, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency.

Affärskritisk konkurrensfördel
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som också ligger i linje med det nya EU-direktivet CSRD, (Corporate Sustainability Reporting Directive), som börjar gälla nästa år och där det kommer bli krav på att få sitt hållbarhetsarbete verifierat.
– Allt fler företag hamnar i blåsväder och fälls för greenwashing samtidigt som kraven på hållbarhetsrapportering ökar. Att kunna påvisa sin trovärdighet genom att verifiera sitt företags påståenden och hållbarhetsarbete har därför blivit en affärskritisk konkurrensfördel, berättar Eva Vati.

Skillnaden på certifiering och verifiering
Eftersom ISO26000 inte en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. Istället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– Skillnaden på en certifiering och en verifiering är att en certifiering fokuserar på uppfyllande av kravspecifikationer. Medan verifieringar fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter. Fördelen med en verifiering är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, istället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati.
VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och först i världen att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget DVel stärker sin konkurrenskraft genom verifiering av sitt hållbarhetsarbete dök först upp på Verify Agency.

ANR+1 är en kommunikationsbyrå med säte i Stockholm som har hållbarhet som kärnverksamhet. De är dedikerade att göra hållbarhet lönsamt genom att identifiera, förnya, designa och kommunicera med syftet att skapa starka varumärken och affärsresultat. Detta då de är övertygade om att den nödvändiga förändringen mot ett mer hållbart samhälle kommer att gå snabbare om företag samtidigt är lönsamma.
– Deras +1-perspektiv är integrerat genom hela deras arbetsprocess, från vilka kunder de väljer att arbeta med till de strategiska och kreativa stadierna, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency, som utfört verifieringen.

Utökat sitt tjänsteutbud
Förutom att verifiera sitt hållbarhetsarbete så har ANR+1 även valt att vidareutbilda personal inom ämnet hållbart företagande genom VERIFY Agencys systerföretag VATI of Sweden, som erbjuder CPD-ackrediterade certifieringsutbildningar.
– Som ett naturligt steg i vår hållbarhetsutveckling är vi glada att vi nu genom certifieringsutbildningen Business For SDGs också kan hjälpa våra kunder att integrera FNs hållbarhetsmål i sin affärsstrategi baserat på deras värdekedjor, säger Maria Fager, Hållbarhetsstrateg på ANR+1.

Affärskritisk konkurrensfördel
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som också ligger i linje med det nya EU-direktivet CSRD, (Corporate Sustainability Reporting Directive), som börjar gälla nästa år och där det kommer bli krav på att få sitt hållbarhetsarbete verifierat.
– Allt fler företag hamnar i blåsväder och fälls för greenwashing samtidigt som kraven på hållbarhetsrapportering ökar. Att kunna påvisa sin trovärdighet genom att verifiera sitt företags påståenden och hållbarhetsarbete har därför blivit en affärskritisk konkurrensfördel, berättar Eva Vati.

Skillnaden på certifiering och verifiering
Eftersom ISO26000 inte en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. Istället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– Skillnaden på en certifiering och en verifiering är att en certifiering fokuserar på uppfyllande av kravspecifikationer. Medan verifieringar fokuserar på att bekräfta påståenden, till exempel hållbarhetsrapporter. Fördelen med en verifiering är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, istället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati.
VERIFY Agency är ackrediterade av SWEDAC och först i världen att kunna erbjuda verifieringar av företags påståenden. Exempel på påståenden kan vara egendeklarationer och olika typer av rapporter.

Inlägget ANR+1 – Första kommunikationsbyrån att få sitt hållbarhetsarbete verifierat dök först upp på Verify Agency.

Sproud är ett innovativt tillväxtföretag inom växtbaserat mejeri, grundat i Sverige med huvudkontor i Malmö. Sprouds produkter finns på en internationell marknad och är idag tillgängliga i 30 länder. Huvudingrediensen i deras produkter är gula ärtor.

Lågt koldioxidavtryck viktigt
Att producera livsmedel med lägsta möjliga kg CO₂e/kg är en viktig grundpelare i Sprouds hållbarhetsarbete. För Sproud inkluderar detta att mäta klimatpåverkan från råvaror och produktion, hela vägen från fält till butikshyllorna. Deras produkter på den svenska marknaden varierar enligt CarbonCloud, ett tredjepartsföretag som analyserar produkters klimatpåverkan, mellan 0,26-0,33 kg CO₂e/kg, vilket är lägre än andra marknadsledande varumärken inom kategorin växtbaserade alternativ till mejeriprodukter.

Verifierade av ackrediterad tredje part
Verifieringen har utförts av en ackrediterad tredje part, VERIFY Agency of Sweden, som har granskat Sprouds hållbarhetsarbete för att verifiera påståenden och uttalanden som rör företagets sociala ansvar och hållbarhet. Som en del av verifieringsprocessen har Sproud kartlagt hur dess värdekedja överensstämmer med de globala hållbarhetsmålen och hur Sproud kan få största inverkan genom sin verksamhet.
– Vi är mycket glada över att Sproud har valt att få sitt hållbarhetsarbete verifierat av ett ackrediterat oberoende organ. Som det första livsmedelsvarumärket i världen att verifieras enligt ISO26000 visar Sproud vägen mot ett mer transparent och förtroendefullt samhälle, säger Eva Vati, vd och grundare av VERIFY Agency of Sweden.

Internationell hållbarhetsstandard
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard och kan därför användas globalt, exempelvis för att verifiera hela sin organisation om man har verksamhet i flera olika länder/världsdelar eller om man vill ställa krav på att ens underleverantörer i andra delar av världen verifierar sitt hållbarhetsarbete.
– ISO26000 ligger också i linje med det nya EU-direktivet CSRD, (Corporate Sustainability Reporting Directive), som börjar gälla nästa år och där det kommer bli krav på att få sitt hållbarhetsarbete verifierat, berättar Eva Vati.

Skillnaden på certifiering och verifiering
Eftersom ISO26000 inte en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. Istället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– Skillnaden på en certifiering och en verifiering är att en certifiering fokuserar på uppfyllande av kravspecifikationer. Medan verifieringar fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter. Fördelen med en verifiering är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, istället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati.

Inlägget Sproud – första livsmedelsbolaget att få sitt hållbarhetsarbete verifierat dök först upp på Verify Agency.

Två av de främsta anledningarna för företag att verifiera sig mot ISO26000 är dels att eliminera greenwashing och dels att öka transparensen hos företag.
– Genom att verifiera företags påståenden om arbetet de gör kopplat till hållbarhet och samhällsansvar kan man förhindra greenwashing. Det är en oroväckande utveckling om företag påstår sig ha ett hållbarhetsarbete som inte är baserat på fakta. Vad gäller transparensen så är den nödvändig för att skapa förtroende hos företagets intressenter, både externt såväl som internt, vilket även bidrar till att stärka konkurrenskraften, säger Eva Vati, grundare och vd på Verify Agency.

Ska kunna lita på hållbarhetsarbetet
Tor Einar Norbakk är vd på Svenska Aerogel, ett av flera företag som har gjort verifieringen. Svenska Aerogel tillverkar och kommersialiserar det mesoporösa materialet Quartzene. Deras affärsidé är att tillgodose marknadens behov av nya material som möter globala mål för hållbarhet.
– Eftersom hållbarhet är ett av våra värdeord, är ISO-verifieringen väldigt viktig för oss på Svenska Aerogel. Verifieringen visar att vårt långsiktiga, systematiska arbete med hållbarhetsfrågor bär frukt. Dessutom är vi stolta över att vara det första svenska börsbolaget att bli verifierat. Våra investerare, anställda, kunder och myndigheter ska kunna lita på vårt hållbarhetsarbete. Genom verifieringen och den tillhörande egendeklarationen blir vi ännu mer transparenta mot alla dessa intressenter.

Ökade verifieringskrav
Nästa år träder även det nya EU-direktivet CSRD, Corporate Sustainability Reporting Directive, i kraft. Det innebär mer omfattande krav på företags hållbarhetsrapportering samt verifiering av hållbarhetsarbetet.
– Att tidigt anamma ett transparent och verifierbart hållbarhetsarbete innebär en enklare övergång när EU-direktivet väl sätts i bruk, understryker Eva Vati.

Flera positiva fördelar
Enligt Helena Wiktor, Lead Auditor på VERIFY Agency, finns det flera viktiga parametrar att ta hänsyn till.
– I förlängningen vill företagen kunna säkerställa sin leverantörskedja och begära att även de verifierar sitt hållbarhetsarbete, vilket bidrar till den nödvändiga samhällsomställningen. Ett verifierat hållbarhetsarbete ger även bättre finansieringsmöjligheter. Och anställda vill jobba på ett företag med ett trovärdigt grundarbete som de kan stå för.
Alla företag oavsett bransch eller storlek har möjlighet att bli verifierade. Mia Spendrup är vd på Loka Brunn Hotell & Spa och säger att verifieringen passade dem perfekt.
– Att Loka Brunn och Grythyttans Gästgivaregård blir första hotellanläggningarna som får sitt hållbarhetsarbete verifierat enligt ISO26000 känns jätteroligt. Det känns viktigt att föregå med gott exempel som stort företag inom branschen.

Sverige är först i världen
Sverige är först med möjligheten för företag att kunna göra verifieringen. Något som innebär ett gyllene tillfälle för att positionera sig och stärka sitt varumärke, säger Eva Vati.
Max Rosenberg är vd på Recoma som tillverkar byggskivor av 100% återvunna kompositförpackningar. Verifieringen innebär att Recoma även har fått sin cirkulära process och cirkulära affärsmodell verifierad.
– Trots att hållbarhet är grunden till hela Recomas verksamhet känns det som ett stort steg att nu ha verifierat oss enligt ISO26000. Vårt mål är att bidra till att bygga en hållbar framtid, så att verifiera vårt hållbarhetsarbete är en självklarhet. Vi strävar efter transparens och detta är ett sätt för oss att efterleva detta och även visa att vi tar hållbarhetsarbetet på allvar, och inte bara den del som gäller miljön. Vi är även ödmjuka inför det faktum att vi står i början av vår hållbarhetsresa. Därför ser vi fram emot att se det utvecklas över tid efter hand som vi integrerar hållbarhetsarbetet mer och mer i strategin.

Inlägget Så kan företag stärka sitt hållbarhetsarbetet med ISO26000 dök först upp på Verify Agency.

Under många hundra år har människor vallfärdat till Loka Brunn för att mötas, dricka brunn, njuta och koppla av. Redan på medeltiden var Loka Brunns källa en omtyckt rastplats för pilgrimer på väg till det heliga Nidaros, nuvarande Trondheim. Och det är ett populärt resmål för möten och retreat än idag.

Viktigt få arbetet verifierat
Då Loka Brunn och de varumärken som ingår i företaget är av ett nationalhistoriskt intresse har de krav på sig att bevaras och vidareutvecklas. Detsamma gäller den unika miljön och dess natur, att den aktivt skyddas.
– Det är viktigt för oss att få en verifiering för det arbetet som vi gör samtidigt som vi ständigt sätter nya mål för vårt hållbarhetsarbete, säger Mia Spendrup.

Social hållbarhet centralt
Loka Brunn Hotell & Spa AB genomför olika aktiviteter och rutiner under sin arbetsverksamhet som i hög grad ligger i linje med Agenda 2030.
– Loka Brunn och dess ledning är utöver miljöarbetet även engagerade i sociala frågor, styrning och verksamhetens kärnuppdrag, vilket är personlig hälsa för alla deras kunder, berättar Eva Vati, vd och beslutsfattare på VERIFY Agency, som har utfärdat verifieringen.

Internationell hållbarhetsstandard
ISO26000 är en internationell hållbarhetsstandard som ligger i linje med det nya EU-direktivet CSRD, (Corporate Sustainability Reporting Directive), som börjar gälla nästa år och där det kommer bli krav på att få sitt hållbarhetsarbete verifierat. Standarden innehåller sju grundläggande principer som ska genomsyra organisationens arbete med samhällsansvar. Grundprinciperna innefattar punkter som respekt för mänskliga rättigheter, etiskt uppträdande, transparens och ansvarsskyldighet.

Skillnaden på certifiering och verifiering
Eftersom ISO26000 inte en kravstandard utan en guidande standard så innebär det att man inte kan certifiera sig mot standarden. Istället kan man verifiera egendeklarationen som är kopplad till standarden, i vilken även de globala hållbarhetsmålen ingår.
– Skillnaden på en certifiering och en verifiering är att en certifiering fokuserar på uppfyllande av kravspecifikationer. Medan verifieringar fokuserar på att bekräfta påståenden, tex hållbarhetsrapporter. Fördelen med en verifiering är att företaget kan belysa sina unika styrkor och hållbarhetsarbete, istället för att enbart fokusera på överrensstämmelse med standarder, förklarar Eva Vati.

Affärskritisk konkurrensfördel
– Allt fler företag hamnar i blåsväder och fälls för greenwashing samtidigt som kraven på hållbarhetsrapportering ökar. Att kunna påvisa sin trovärdighet genom att verifiera sitt företags påståenden och hållbarhetsarbete har därför blivit en affärskritisk konkurrensfördel, avslutar Eva Vati.

Inlägget Sveriges första hotellanläggningar att få sitt hållbarhetsarbete verifierat enligt ISO26000 dök först upp på Verify Agency.